Rigger Aars for neste fase
Aars har det siste året brukt tid på å posisjonere seg for neste vekstfase med ny strategi. I den forbindelse gjennomføres også grep i den interne organiseringen og ledelsen av Aars.
Endringen skal styrke investeringsmiljøet ved å samle kapitalforvaltningen og direkteinvesteringene i én enhet i Aars. Samtidig tydeliggjøres ansvar og roller i oppfølgingen av finans, økonomi, forretningsutvikling og støttefunksjoner knyttet til eierskapet.
-Nå går vi inn i en ny fase, og da er det naturlig å tenke nytt også om hvordan vi internt organiserer oss for å best mulig levere på oppgaver og strategi, sier eier og daglig leder Øyvind Schage Førde.
Ledergruppen formes med nye roller når Alexander Woxen og Ellen B. Svaheim trer inn sammen med Morten Christensen (nåværende leder for kapitalforvaltning og risiko) og Øyvind Schage Førde (eier, styreleder og daglig leder).
Ellen er i dag kommunikasjonsansvarlig i Aars, mens Alexander er rådgiver og styremedlem i Aars. Han er nå naturlig ut av sistnevnte rolle. Rekrutteringsprosessen for å finne den rette til å lede den samlede investeringsvirksomheten i Aars er i gang. Personen vil være en del av ledergruppen. I søket etter rette kandidat vil solid erfaring og faglig tyngde innen kapitalforvaltning vektlegges. Dette for å komplementere, og styrke, den samlede investeringskompetansen i organisasjonen.
Endringene innebærer en tilhørende reorganisering av ressurser internt i Aars. Ambisjonen er å bygge et robust lag gjennom å samle de kompetanseområdene som naturlig hører sammen for å jobbe mer helhetlig.
Intern organisering fra 1. januar:
Oppfølging av Aars-eide selskaper og kapitalforvaltningen er samlet i én avdeling (Investeringer) for å styrke helheten i Aars’ investeringsarbeid. Dette legger til rette for bedre samarbeid og kompetansedeling på tvers av noterte og unoterte investeringer, og skal bidra til et mer helhetlig investeringsperspektiv uten å endre den faglige retningen. Rekrutteringsprosess for CIO er i prosess.
Tilsvarende er fagkompetansen tilhørende funksjonene finans, økonomi, familiekontor, kapitalallokering og risikostyring samlet i avdelingen "Finans og risikostyring" under ledelse av CFO Morten Christensen.
Den tredje avdelingen er nyopprettet, og ivaretar støttefunksjoner knyttet til operativ drift og forretningsstøtte for Aars ("Administrasjon"). Denne ledes av COO Ellen B. Svaheim. I avdelingen inngår kommunikasjon, serviceteam, IT og oppfølging av Møllersamlingen. I tillegg er ledergruppen styrket med en nyopprettet rolle, som skal bidra til å styrke eierskapets kapasitet innen strategi og forretningsutvikling. Rollen ivaretas av Head of Strategy & Corporate Development Alexander Woxen.
-Dette er et naturlig steg i utviklingen vår. Vi bygger videre på det som fungerer godt, samtidig som vi tilfører nye perspektiver og tydeliggjør ansvar og roller i ledelsen for oppfølgingen av de ulike fagområdene i Aars, sier Øyvind Schage Førde.
Jan Arne Tønsberg og Fredrik Dokk Nygaard trer samtidig ut av dagens ledergruppe, men fortsetter som sentrale ressurser i organisasjonen. Frem til ny leder for Investeringer er på plass vil dagens ansvarsområder for Kapitalforvaltningen og Direkteinvesteringer bli fulgt opp som i dag.
To nye medarbeidere
På samme tid ønsker vi Agnes Feiger og Britt Vassdal Evjenth velkommen til laget. De trer inn i roller som hhv. Servicemedarbeider og Kommunikasjonsrådgiver. Vi styrker fagkompetansen i organisasjonen, og rigger enda bedre for det som ligger foran oss. Varmt velkommen!
